这段时间，新冠阳性感染者越来越多了，不少网友反馈自己身边已经有不少人感染了。而对于众多上班族来说，关于"上班时间感染新冠算工伤吗"这类话题引起网友热议。有网友表示，如果同事都阳了，我不去上班可以吗?下面我们来看看律师怎么说吧。
江苏博事达律师事务所王崇伟律师表示，要区分情况来看。剩下两人如果未被确诊只是担心感染，可以与单位协商采取居家办公的形式进行工作，这样不算旷工。如果员工在未被确诊，且未与单位协商一致，这种情形下不来上班，单位可根据自身规章制度认定为旷工。
江苏致邦律师事务所黄进冲律师认为，大部分员工确诊，剩下员工不愿上班的，应该按照单位制度请假，不请假的一般可按旷工处理。
